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LES TROIS PHASES DU PROGRAMME
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Ce programme offre un cheminement intégré comprenant 3 phases : une formation de recherche en 2 phases suivie d’une 3e phase de démarrage en carrière.
Une demande doit être déposée au FRSQ pour chacune des phases.
Prises dans leur ensemble, les 3 phases du programme offriront un financement maximal de 5 ans pour permettre une formation structurée et rigoureuse de haut niveau en recherche menant normalement à une bourse de chercheur-boursier ou de chercheur-boursier clinicien du FRSQ ou des IRSC.
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AN 1 |
AN 2 |
AN 3 |
AN 4 |
AN 5 |
| Phase 1 : résidence complémentaire en recherche. Normalement
en fin de résidence (i.e. années R2-R3 en médecine
familiale ou R5-R6 en spécialité (voir NOTE)) |
x |
(x) |
(x) |
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| Phase 2 : formation de spécialité en recherche (fellowship).
Normalement de deux ans, mais peut être réduite
à un an ou étendue à trois ans, selon les
besoins de chaque candidat (voir NOTE). |
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(x) |
x |
x |
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| Phase 3 : pré-chercheur boursier – la cinquième année. |
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x |
NOTE : La période de financement de la phase 1
est normalement de deux ans. Toutefois, dans certains cas exceptionnels,
elle pourrait être d'un an; elle pourra aussi être prolongée d'une
année (et la phase 2 ajustée en conséquence) pour permettre, par
exemple à un candidat de compléter sa formation locale en recherche
(obtention de M. Sc. ou de Ph. D.).
En outre, la première année de la phase 1 pourrait être incluse dans un programme régulier de formation, selon les exigences de ce dernier, permettant ainsi d’augmenter les années de formation en recherche sans allonger indûment la durée de la résidence.
À l’inverse, par exemple pour les candidats déjà détenteurs d’un M.Sc. ou d’un Ph. D., la phase 1 pourra être réduite d’une année et la phase 2 prolongée d’un an.
Quel que soit le cas de figure, un minimum de 24 mois en recherche (financés ou non par le programme) est exigible pour le passage en phase 2, et le financement total ne pourra en aucun cas dépasser 5 ans.
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Phase 1 |
Résidence complémentaire en recherche
Cette phase devra répondre aux normes spécifiques d’agrément pour
les programmes de formation de cliniciens-chercheurs du Collège
royal des médecins et chirurgiens du Canada. Le Collège des médecins
du Québec (CMQ) devra émettre les cartes de stages requises pour
la phase 1, en accord avec les demandes universitaires.
Bien que l’inscription à un programme menant à l’obtention d’un diplôme de M.Sc. ou de Ph. D. soit fortement recommandée, les années de formation complémentaire en recherche n’auront pas obligatoirement à s’inscrire dans le cadre d’un programme d’études supérieures, en autant que le programme de formation soit clairement défini et bien structuré.
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Phase 2 |
Formation de spécialité en recherche (fellowship)
Le FRSQ exigera que tous les candidats s'engageant en phase 2 du programme soumettent des demandes au programme de clinicien-chercheur des IRSC et au programme de Career Awards for medical scientists de la Fondation Burroughs Wellcome. Le FRSQ assurera le financement de la phase 2 en autant que ces demandes de subventions externes ne seront pas retenues.
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Phase 3 |
Pré-chercheur-boursier
Cette phase est conçue pour aider le candidat à faire la transition
entre son fellowship et le début de sa carrière de chercheur
autonome. Il est entendu qu’il doit être détenteur d’un poste universitaire
qui lui assure de consacrer 75 % de son temps à la recherche. Cette
période devrait également être utilisée pour préparer une demande
de fonds à titre de chercheur indépendant.
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Formation pour les médecins résidents visant
une carrière en recherche |
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ADMISSIBILITÉ
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Candidats visés |
-médecins résidents
reconnus par le Collège des médecins du Québec et désirant prolonger
leur formation clinique pour acquérir simultanément une formation
extensive en recherche
-citoyens canadiens ou résidents permanents (tel que défini en 1.1 des Règles
générales communes) domiciliés au Québec au moment de l’entrée en vigueur de la bourse ou au plus tard le 30 juin 2010
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Conditions générales |
-démontrer un intérêt majeur et un grand potentiel pour mener une carrière en médecine universitaire
-être dirigé par un chercheur autonome (tel que défini en 1.2 des Règles générales communes)
-le milieu de recherche d’accueil devra être propice à la formation en recherche (milieu d’accueil en recherche dynamique et performant, masse critique d’étudiants inscrits aux études supérieures et de stagiaires postdoctoraux et personnel technique et de recherche compétents)
-présenter :
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1. |
un programme de recherche détaillé dans le domaine de la santé (recherche fondamentale, clinique, en santé des populations, en évaluation des technologies et des techniques de pointe ou sur les services et soins de santé) |
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2. |
un plan de formation intégrant aux éléments d’acquisition des aptitudes de recherche, des éléments de formation en éthique et en intégrité scientifique, en gestion de projet et en transfert des connaissances |
-être parrainé par un comité de parrainage, équivalent au comité de mentorat du programme de formation de cliniciens-chercheurs du Collège royal des médecins et chirurgiens du Canada
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Conditions spécifiques |
Phase 1
-être inscrit à un programme de résidence au Québec dans une spécialité ou surspécialité agréées par le Collège royal des médecins et chirurgiens du Canada
-détenir une carte de stage émise par le Collège des médecins du Québec
-consacrer idéalement au moins 75 % de ses activités à la recherche
-mener ses travaux de recherche au Québec, dans l’université qui parraine la candidature, ou un de ses établissements affiliés
Phase 2
-soumettre un rapport détaillé des activités de la phase 1 satisfaisant pour le FRSQ et le comité de parrainage
-être recommandé par le comité de parrainage
-avoir complété et réussi ses examens de spécialité pour être éligible à la deuxième année de bourse
-consacrer au moins 75 % de ses activités à la recherche
La proportion de temps
prévue pour la recherche devra être respectée, afin de s'assurer
que le boursier soit en mesure de répondre aux exigences du programme.
Pour en faire la preuve, le candidat devra soumettre annuellement
une attestation de son superviseur. En cas de non respect
du temps prévu en recherche, la bourse pourra être annulée par
le FRSQ.
Dans le calcul du temps consacré à la clinique, on devra tenir compte également du temps de garde. Ainsi, à titre d’exemple, on s’attend d’un boursier qu’il consacre environ deux demi-journées par semaine à la clinique (activités cliniques et gardes incluses).
-mener ses travaux de recherche dans un établissement internationalement reconnu dont l’affiliation universitaire est différente de celui dans lequel le candidat aura complété la phase 1 et de préférence dans une autre province ou un autre pays
-soumettre, avant
le début de la phase 2, des demandes au programme de clinicien-chercheur
des IRSC et au
programme de Career Awards for medical scientists de la Fondation
Burroughs Wellcome
Phase 3
-soumettre un rapport détaillé des activités de la phase 2 satisfaisant pour le FRSQ et le comité de parrainage
-être recommandé par le comité de parrainage
-avoir un mentor suggéré par le comité de parrainage pour aider le candidat à démarrer sa carrière
-être soutenu par la faculté d’accueil attestant l’attribution d’un poste de professeur chercheur ou de chercheur-clinicien et s’engageant à ce que son temps de recherche soit protégé
-consacrer au moins 75 % de ses activités à la recherche dans une filière menant à la permanence
-présenter un programme de recherche original et structuré, complémentaire de ses activités cliniques
-mener ses travaux de recherche dans une université du Québec, de préférence dans l’établissement qui a parrainé le candidat en phase 1
-avoir accès à des espaces et des plateaux techniques adéquats pour la réalisation de ses activités de recherche
-soumettre des demandes
au concours de Chercheurs-boursiers
- Juniors 1 et 2, Seniors ou de Chercheurs-boursiers
cliniciens - Juniors 1 et 2, Seniors du FRSQ et au programme
de clinicien-chercheur
(phase 2) des IRSC pour un soutien salarial applicable à partir
de la deuxième année de leur mise en poste
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Formation de base en éthique de la recherche
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Une formation de base en éthique de la recherche est obligatoire
pour tous les boursiers du FRSQ lorsque leur projet ou leur programme
de recherche porte sur des sujets humains.
La recherche sur des sujets humains comprend celle qui est réalisée
:
-avec des sujets humains vivants
-sur des cadavres
et des restes humains, avec des tissus, des liquides organiques,
des gamètes, des embryons ou des fœtus, des cellules ou du
matériel génétique
-à partir de renseignements à caractère personnel contenus dans des dossiers. Les renseignements à caractère personnel sont ceux qui permettent d’identifier une personne.
Cette formation de base consiste dans la réalisation des niveaux
1 et 3 du didacticiel en ligne élaboré par le ministère de
la Santé et des Sevices sociaux (MSSS) à titre de programme
de formation en éthique de la recherche.
Les boursiers doivent avoir réalisé cette formation de base dans l’année suivant la réponse positive du FRSQ concernant leur bourse.
Par ailleurs, lorsque celle-ci est disponible, le FRSQ encourage les boursiers à suivre, en plus de la formation de base en ligne, une formation en éthique de la recherche d’un crédit.
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Formation pour les médecins résidents visant
une carrière en recherche |
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DOCUMENTS EXIGÉS
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Phase 1
Documents papier
Le sceau postal ou la date de transmission de la télécopie
fait foi de la date du dépôt des documents.
Adresse postale
FRSQ
500, rue Sherbrooke Ouest
Bureau 800
Montréal (Québec)
H3A 3C6
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Candidats
-CV commun canadien (version complète)
-formulaire de demande
-copie officielle du diplôme de M.D. attestée par le sceau de l’université, ou copie certifiée conforme par un notaire ou un commissaire à l'assermentation
-copie des diplômes de M. Sc. et Ph. D. s’il y a lieu
-copie de la carte
de stage, au plus tard le 30 juin 2010,
ou lettre attestant de l'obtention d'une carte de stage pour 2010-2011,
et chaque année par la suite pendant toute la durée
de la phase 1
-copie certifiée conforme
à l'original de la carte de résident permanent, s’il y a lieu, au plus
tard le 30 juin 2010
-engagement écrit, signé
conjointement avec le directeur du centre de recherche du centre
hospitalier, le directeur du programme de formation en
résidence et le directeur de recherche,
décrivant le rôle et les responsabilités du boursier et du comité
de parrainage
-copies des avis d'attribution
de bourses d'études supérieures reçues au cours des 4 dernières années
à l’exception des bourses obtenues du FRSQ
-accusés de réception
d'articles soumis et notifications de l'éditeur des articles acceptés
pour publication
Directeurs de recherche (et codirecteur, s'il y a
lieu)
-CV commun canadien (version complète)
-formulaire de demande
Doyen de la Faculté de médecine et président du comité de parrainage
-formulaire de demande
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Phase 2
Documents papier
Le sceau postal ou la date de transmission de la télécopie
fait foi de la date du dépôt des documents.
Adresse postale
FRSQ
500, rue Sherbrooke Ouest
Bureau 800
Montréal (Québec)
H3A 3C6
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Candidats
-CV commun canadien (version complète)
-formulaire de demande
-copie officielle du diplôme
de M.D. attestée par le sceau de l'université, ou copie certifiée conforme
par un notaire ou un commissaire à l'assermentation (sauf pour les candidats
acceptés en phase 1)
-copie des diplômes de M. Sc. et Ph. D. s’il y a lieu
-preuve attestant de la réussite des examens de spécialité au plus tard le 30 juin 2010
-plan détaillé de leur programme de formation
-copies des avis d'attribution
de bourses d’études supérieures reçues au cours des 4 dernières années
à l'exception des bourses obtenues du FRSQ, autres que ceux soumis en
phase 1, s'il y a lieu
-accusés de réception
d'articles soumis et notifications de l'éditeur des articles acceptés
pour publication, autres que ceux soumis en phase 1, s'il y a lieu
-preuve de dépôt de demande au programme de clinicien-chercheur des IRSC et au programme de Career Awards for medical scientists de la Fondation Burroughs Wellcome au plus tard le 30 juin 2010
Directeurs de recherche (et codirecteur, s’il y a lieu)
-CV commun canadien (version complète) ou CV détaillé pour les directeurs à l’extérieur du Canada
-formulaire de demande
Comité de parrainage
-formulaire de demande
Doyen de la faculté d'accueil
-lettre des autorités
de l'université où le candidat entend démarrer sa carrière, attestant
de leur intérêt pour recruter le candidat au titre de professeur chercheur
ou de chercheur-clinicien dans sa faculté à la fin du stage de phase 2
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Phase 3
Documents papier
Le sceau postal ou la date de transmission de la télécopie
fait foi de la date du dépôt des documents.
Adresse postale
FRSQ
500, rue Sherbrooke Ouest
Bureau 800
Montréal (Québec)
H3A 3C6
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Candidats
-CV commun canadien (version complète)
-formulaire de demande
-rapport détaillé des réalisations en recherche de la phase 2
-plan de recherche et plan de carrière pour la phase 3
-copies des avis d'attribution
de bourses d’études supérieures reçues au cours des 4 dernières années
à l'exception des bourses obtenues du FRSQ, autres que ceux soumis en
phase 2, s’il y a lieu
-accusés de réception
d'articles soumis et notifications de l'éditeur des articles acceptés
pour publication, autres que ceux soumis en phase 2, s'il y a lieu
-preuve de dépôt de demande au programme de clinicien-chercheur (phase 2) des IRSC au plus tard le 30 juin 2010
Comité de parrainage
-rapport annuel de progrès du candidat
Doyen de la faculté d’accueil
-lettre des autorités
de l’université où le candidat entend démarrer sa carrière, s'engageant
à :
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1. |
attribuer un poste au candidat au titre de professeur chercheur ou de chercheur-clinicien dans sa faculté |
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2. |
protéger son temps de recherche |
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Mise à jour
Le sceau postal ou la date de transmission de la télécopie ou du courriel fait foi de la date du dépôt des documents.
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Mise à jour des articles dans une revue scientifique avec comité de lecture permise jusqu'au 30 novembre 2009
Inclure les notifications de l'éditeur des
articles soumis ou acceptés pour publication
Inscrire le numéro de dossier
sur les documents
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Accusé de réception
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Les candidats seront avisés par courriel au plus tard en décembre de
la réception de leur demande et de leur admissibilité.
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Formation pour les médecins résidents visant
une carrière en recherche |
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LIEU DE FORMATION
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Phase 1 |
-l’établissement qui parraine le candidat, obligatoirement au Québec
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Phase 2 |
-établissement
internationalement reconnu, d'affiliation universitaire différente
de celui de la phase 1 et de préférence dans une autre province
ou un autre pays
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Phase 3 |
-université du Québec, de préférence dans l’établissement qui a parrainé le candidat en phase 1
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Changement du lieu de formation |
Le boursier qui désire exceptionnellement changer de lieu de formation doit en faire la demande par écrit au FRSQ. Cette demande fera état des raisons du changement et décrira le nouveau projet de recherche.
Le nouveau directeur de recherche doit :
-aviser par écrit le FRSQ qu’il accepte de diriger le candidat
-transmettre au FRSQ une copie papier du CV commun canadien (version complète)
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Formation pour les médecins résidents visant
une carrière en recherche |
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DURÉE DE LA BOURSE
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Date d’entrée en vigueur |
Du 1er juillet 2010 au 30 septembre 2010
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Durée totale |
Maximum 5 ans pour l’ensemble des 3 phases
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Phase 1 |
2 ans, possibilité de 1 ou 3 ans (voir les 3 phases du programme)
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Phase 2 |
2 ans, possibilité de 1 ou 3 ans (voir les 3 phases du programme)
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Phase 3 |
1 an
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Congés parentaux |
Le boursier a droit à un congé parental (maternité, paternité ou adoption) payé d’une durée maximale de 6 mois. La durée de la bourse est alors prolongée d'un maximum de 6 mois. Si les parents sont tous deux boursiers, seul l’un d’eux pourra se prévaloir du congé payé.
Pour obtenir un congé parental, le candidat devra détenir la bourse depuis au moins 4 mois, à moins qu’il ne bénéficie déjà d’une bourse du FRSQ.
Le boursier devra informer par écrit le FRSQ de son intention de se prévaloir d’un tel congé et devra joindre à sa lettre une attestation de son directeur de recherche confirmant l'interruption de sa formation pour un congé parental.
Le congé de paternité ne peut débuter avant la première semaine de naissance d’un enfant. Le boursier devra joindre à sa demande une copie du certificat de naissance.
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Congés pour raison de santé |
Le boursier peut se prévaloir d'un report de sa bourse pour
raisons de santé (personnelle ou d'un proche) sur présentation d'un
certificat médical précisant la durée du congé prescrit par le médecin.
Les versements de la bourse seront interrompus pendant cette période.
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Formation pour les médecins résidents visant
une carrière en recherche |
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MONTANT DE LA BOURSE
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Phase 1 |
-rémunération égale à celle d’un résident de même rang en formation en résidence dans la même spécialité
Puisqu’il bénéficiera d’une carte de stage émise par le CMQ et, tel que prévu par l’entente MSSS/FMSQ, le candidat sera rémunéré par la RAMQ.
Seuls les candidats inscrits à un programme de M.Sc. ou de Ph. D. pourront bénéficier d’une exemption d’impôts (voir Impôt sur le revenu) sur leur rémunération consacrée à la recherche.
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Phase 2 |
60 000 $ par an
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Phase 3 |
75 000 $ par an
À la bourse, s’ajoute une subvention d’amorçage de la carrière en recherche de 30 000 $
Ne sont pas admis : Les candidats qui sont détenteurs simultanément d’une autre bourse en vigueur :
Ils seront tous considérés comme chercheurs-boursiers Juniors 1 du FRSQ et ne seront pas éligibles au financement de la phase 3.
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| Gestion
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La bourse est payée au lieu de formation du boursier.
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Condition de versement |
Le versement des montants pour les phases 2 et 3 du programme
sera conditionnel au dépôt des documents et rapports exigés pour
chacune de ces phases (voir Documents
exigés).
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| Impôt sur le revenu
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Le boursier est responsable de payer l’impôt exigible sur les sommes reçues du FRSQ. Le FRSQ n’effectue aucune retenue à la source sur les sommes versées au cours de l’année d’imposition concernée.
La date du versement détermine l’année durant laquelle le boursier doit déclarer le montant des versements comme revenu à des fins d’impôt personnel.
Les formules T4A de Revenu Canada et le relevé 1 de Revenu Québec sont envoyés à l’adresse de correspondance du boursier (celle indiquée dans le module du candidat) au mois de février de l’année suivant l’année d’imposition visée.
L’information fournie dans la présente fiche est à titre indicatif seulement. Le FRSQ se dégage de toute responsabilité quant à la validité de l’information fournie relativement à l’impôt sur le revenu.
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| Congés parentaux |
Voir Durée de la bourse
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Formation pour les médecins résidents visant
une carrière en recherche |
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AUTRE FINANCEMENT
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Travail rémunéré permis |
Le boursier peut recevoir un complément de salaire pour l'exercice
d'activités professionnelles, conditionnellement à ce qu'il consacre
au moins 75 % de son temps aux activités de recherche ou de formation
en recherche et que le complément de salaire ne provienne pas d’une
subvention du FRSQ.
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Complément de traitement salarial |
L'attribution d'un complément de bourse par l'établissement ou
le directeur de recherche est autorisée.
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| Cumuls de bourses
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Voir en 6.13 des Règles
générales communes
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| Frais de déplacement (phase 2 seulement)
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Le boursier pourra bénéficier d'un remboursement de frais de
déplacement d’un aller-retour en classe économique, sur présentation
de pièces justificatives.
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Formation pour les médecins résidents visant
une carrière en recherche |
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ÉVALUATION
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Procédure |
Tous les dossiers sont évalués par un comité d’experts formé de membres représentant les diverses disciplines et méthodologies de recherche en santé. Il comprendra également un observateur du ministère de la Santé et des Services sociaux.
Chacun des candidats proposés sera reçu en entrevue pour juger de sa motivation et de ses compétences.
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Critères |
Programme de recherche
-projet de recherche structuré et arrimé au programme de formation clinique
-clarté des objectifs du projet de recherche et sa pertinence eu égard à la formation clinique
-pertinence de la méthodologie
-originalité du projet et sa contribution à l’avancement des connaissances
-qualité du dossier de publication du directeur de recherche proposé
-expérience du directeur de recherche proposé dans la formation de chercheur clinicien
-richesse scientifique du milieu d’accueil
Programme de formation
-avoir acquis les connaissances, les habiletés et les attitudes nécessaires à la pratique de la recherche
-avoir développé une connaissance approfondie de son sujet de recherche
-savoir évaluer de manière critique l’information et ses sources et la mettre en application de manière appropriée dans l’exécution de la recherche
-pouvoir aborder de façon rigoureuse des questions et des problèmes de recherche et y répondre à l’aide des méthodes expérimentales appropriées
-savoir communiquer non seulement à ses pairs, mais aussi aux sujets de recherche et aux autres professionnels de la santé, les résultats de la recherche (présentations scientifiques, publications et autres communications)
-être familier avec la gestion de projets de recherche et les demandes d’aide financière
-avoir acquis une solide formation en éthique de la recherche
-avoir été amené à collaborer avec d’autres professionnels de la santé et chercheurs en sciences fondamentales dans une perspective de multidisciplinarité
-avoir contribué à la création, à la dissémination, à l’application et au transfert de nouvelles connaissances et pratiques
-l’intégration d’éléments multidisciplinaires impliquant d’autres professionnels de la santé sera considérée comme un atout
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Formation pour les médecins résidents visant
une carrière en recherche |
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COMITÉ DE PARRAINAGE
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Composition |
Le comité de parrainage est formé d’au moins 3 personnes spécialisées dans le domaine de recherche du candidat :
-son directeur de recherche
-une personne représentant la spécialité dans laquelle le résident est inscrit et dont le rôle sera de faciliter l’intégration des dimensions clinique et de recherche du programme de formation proposé
-le directeur du
programme de formation de cliniciens-chercheurs du Collège royal
des médecins et chirurgiens du Canada ou son équivalent.
Il siégera au moins pendant les années de résidence du candidat,
pour satisfaire aux exigences du Collège royal.
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Engagement (Phases 1, 2 et 3) |
Le comité de parrainage devra :
-aider le candidat à élaborer son programme de formation
-assurer le suivi de ses progrès en recherche
-l’aider à démarrer sa carrière
-fournir au FRSQ
un rapport annuel de la progression du candidat; un rapport insatisfaisant
pourrait amener à l'annulation de la bourse
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ENGAGEMENT DU BOURSIER
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En acceptant la bourse, le candidat s’engage à respecter
les Règles
générales communes, la Politique de libre accès aux résultats de recherche publiés et l’ensemble des conditions et exigences décrites dans la présente fiche.
Le candidat qui ne se conforme pas à ces règles verra
sa bourse annulée.
Le candidat doit informer le FRSQ de son acceptation de la bourse
dans un délai de 30 jours suivant
la réception de l'offre.
À défaut de cette acceptation,
le FRSQ considérera que le candidat a refusé la bourse.
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ENGAGEMENT DU DIRECTEUR DE RECHERCHE
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Le directeur de recherche s’engage à encadrer les travaux du boursier et à lui donner les moyens matériels et financiers de réaliser son projet de recherche.
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ENGAGEMENT DES AUTORITÉS UNIVERSITAIRES
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Phase 3
On s'attendra à ce qu'à ce stade, le médecin chercheur se voit
offrir un poste universitaire dans une filière menant à la permanence.
L'université d’accueil devra également s'engager à protéger le
temps de recherche du candidat et à mettre à sa disposition les
infrastructures nécessaires à ses activités cliniques, d’enseignement
et de recherche à son retour de stage.
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MODIFICATIONS IMPORTANTES DEPUIS LE DERNIER CONCOURS
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-soumission maximale de trois candidatures par université
-document exigé (candidats) : CV commun canadien (version complète) en phase 1
-exigences de formation de base en éthique de la recherche
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